Jobbeschreibung

• Sie begleiten komplexe Ingenieurbauwerke (Brücken, Stützwände, Lärmschutzwände etc.) durch alle Phasen:
• Projektsteuerung: Sie haben die Fäden bei der Bauvorbereitung, Ausschreibung und Vergabe fest in der Hand
• Bauleitung: Sie überwachen Maßnahmen an Bundes-, Landes- und Kreisstraßen sowie Radwegen nach VOB
• Management: Sie steuern Termine, Kosten und koordinieren die Zusammenarbeit mit externen Ingenieurbüros

Qualifikation

• Expertise: Ein Studium im Bauingenieurwesen (Bachelor/Diplom), idealerweise mit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau oder eine vergleichbare Qualifikation
• Leidenschaft: Sie brennen für den Brücken- und Straßenbau und haben idealerweise schon Erfahrung in der Bauabwicklung oder Abrechnung
• Skills: Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office und haben (idealerweise) Kenntnisse in iTWO und E-Vergabe-Systemen
• Kommunikation: Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (vergleichbar Niveau C1)
• Mobilität: Sie haben einen Führerschein der Klasse B

Unternehmensbeschreibung

Lichtsignal- und Fußgängerschutzanlagen

Benefits

• Sicherheit & Perspektive
• Unbefristetes, krisensicheres Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach TV-H bis E 12 mit automatischem Stufenaufstieg; Jahressonderzahlung, Kinderzulage und betriebliche Altersvorsorge
• Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben
• 30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei sowie ein »Flexi-Tag«), flexible Arbeitszeitgestaltung zwischen 6 und 20 Uhr ohne Kernarbeitszeit, bis zu 2 Tagen pro Woche mobiles Arbeiten sowie vielfältige Arbeitszeitmodelle
• Mobilität & Freizeit
• Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen zur Privatnutzung inkl. Mitnahmeregelung und Corporate Benefits
• Gesundheit & Wohlbefinden
• Gesundheits- & Teamtage, Zugang zu Wellhub (Sport / Wellness) und Gesundheits-management des Landes Hessen (u. a. EAP Assist )
• Entwicklung & Karriere
• Strukturiertes Onboarding mit Mentoring sowie exzellente Fort- und Weiterbildungs-möglichkeiten in einem modernen und vielfältigen Arbeitsumfeld
• Mission & Vision
• Innovationsgeist und Lösungsorientierung - für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität
• Weitere Benefits und Informationen finden Sie auf unserer Homepage .

Rechtliches

Hessen Mobil strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen sind besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert.

Kontakt

Lust auf ein Telefonat?
Wir machen es Ihnen einfach: Bei Fachfragen erreichen Sie unseren Fachdezernatsleiter Lothar Briel direkt unter +49 (6421) 403215. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich an Jana Heuss, unter der Telefonnummer +49 (611) 366 3311.