Jobbeschreibung

• Die Dienststelle Allgemeine Sicherheits- und Ordnungsangelegenheiten setzt sich zusammen aus über 100 Mitarbeitenden und umfasst zahlreiche sicherheits- und ordnungsrelevante Themen. Der Schwerpunkt der freien Stelle liegt auf der Bearbeitung besonderer ordnungsrechtlicher Maßnahmen. Im Vordergrund der Tätigkeit steht die strategische Planung im behördlichen Gefahrenabwehrmanagement.
• Sie konzipieren, koordinieren und entwickeln Konzepte für das allgemeine Gefahrenabwehrmanagement und führen diese kontinuierlich weiter
• Sie sind zuständig für die Bearbeitung und Koordination von ordnungsrechtlichen Maßnahmen in enger Abstimmung mit den Fachbehörden, dem Polizeivollzugsdienst und den weiteren Institutionen im Stadtgebiet
• Sie bearbeiten polizeirechtliche Maßnahmen zur Gefahrenwehr (z. B. Psychisch-Kranken-Hilfe-Gesetz, Unterbringung obdachloser Personen) und bearbeiten komplexe Sachlagen und bedeutende Sonder- und Einzelfälle insb. im Infektionsschutz und bei der Nachlasssicherung
• Sie verarbeiten zentral eingehende Informationen, führen diese den zuständigen Fachbehörden zur Entscheidung zu und evaluieren die getroffenen Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit weiteren Sicherheitsbehörden
• Sie sind zentrale/-r Ansprechpartner/-in der LHS Stuttgart, steuern und koordinieren übergreifende und grundsätzliche Projekte insb. bei der Implementierung eines bundesweiten Bedrohungsmanagements
• Sie erstellen Handlungsanweisungen und -‍empfehlungen von der Früherkennung potenzieller Gewalttaten, über die Einstufung der Gefahr bis hin zu konkret zu treffenden Maßnahmen
• Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Qualifikation

• Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Public Management bzw. ein Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/-in oder ein vergleichbarer Studienabschluss im verwaltungsnahen oder rechtlichen Bereich
• Ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) oder Verwaltungswirt/-in mit bereits erfolgtem Aufstieg in den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst
• Berufserfahrung in der Ordnungsverwaltung sowie aktuelle Kenntnisse im Polizeirecht sind von Vorteil
• Organisationsgeschick sowie analytisches und konzeptionelles Denken und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Sie treten auch in Situationen mit Konfliktpotenzial persönlich sicher, kommunikationsstark und überzeugend auf und verfügen über das erforderliche Durchsetzungsvermögen

Benefits

• Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - 70 EUR brutto pro Monat in Vollzeit, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
• Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Rechtliches

Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

Kontakt

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Frau Dorsch unter 0711 216-91936 oder sabine.dorsch@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Frau Gerdes unter 0711 216-93116 oder poststelle.32-bewerbungen@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere .
Unter www.stuttgart.de/jobs
Www.stuttgart.de/jobs