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Ursprünglich angesehen

Sachbearbeiter/-in Digitalisierungs- und Projektmanagement (m/w/d)

Stuttgart Landeshauptstadt Stuttgart
Öffentlicher Dienst & Verwaltung Vollzeit Teilzeit Senior Professional & Spezialist Professional & Berufserfahren

Jobbeschreibung

  • Wir suchen Sie für das Liegenschaftsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
  • Die Digitalisierung ist der größte stadtweite Veränderungsprozess, den die Stadtverwaltung in den nächsten Jahren umzusetzen hat. Eine wichtige Grundlage für das Gelingen dieses Prozesses ist die proaktive Gestaltung des mit der Digitalisierung einhergehenden Wandels. Aus diesem Grund wurde zur Begleitung der Mitarbeitenden ein Veränderungsmanagement aufgebaut. Der/die Sachbearbeiter/-in Digitalisierungs- und Projektmanagement unterstützt das Liegenschaftsamt als Projekt- und Veränderungsmanager/-in bei der Digitalisierung des Amtes.
  • Sie begleiten Digitalisierungsprojekte, teilweise auch in der Funktion der Projektleitung
  • Planung, Steuerung und Umsetzung der amtsspezifischen Veränderungsprozesse einschließlich konkreter Maßnahmen zur Information und Beteiligung der Mitarbeitenden
  • Analyse der Geschäftsprozesse auf Digitalisierungspotenziale in enger Zusammenarbeit mit dem Prozessmanagement, IT- und Datenmanagement des Amtes sowie die Unterstützung aller Amtsbereiche bei der Umsetzung von Online-Service-Angeboten
  • Einführung und Weiterentwicklung digitaler Lösungen, Begleitung/Unterstützung von Ausschreibungen sowie Einführung neuer Softwarelösungen
  • Teilnahme an und Mitarbeit in unterschiedlichen Arbeitsgruppen
  • Erhebung, Bewertung und Priorisierung von Digitalisierungsbedarfen
  • Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Qualifikation

  • Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor / Diplom) im Bereich der Verwaltungs-, Wirtschafts-, Informations- oder Sozialwissenschaften, Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/-in, Public Financial Management bzw. Diplom-Finanzwirt/-in oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Interesse an Digitalisierungsthemen und den daraus folgenden Veränderungen sowie idealerweise mehrjährige Erfahrung in der operativen Durchführung von Projekten und/oder im Geschäftsprozessmanagement sowie Erfahrung im Projektmanagement
  • Erfahrungen in der Begleitung von Veränderungsprozessen sowie in der öffentlichen Verwaltung sind wünschenswert
  • Ausgeprägte persönliche und soziale Kompetenzen, insb. Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Zusatzqualifikation im Bereich Organisationsentwicklung oder Change-Management ist wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit den gängigen IT-Anwendungen (insb. MS-Office), SAP-Kenntnisse sind von Vorteil

Benefits

  • Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - 70 EUR brutto pro Monat in Vollzeit, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
  • Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote
  • Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
  • Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
  • Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits, die Stadt Stuttgart bietet eine hohe Lebensqualität, eine gute Infrastruktur und liegt verkehrsgünstig (das Liegenschaftsamt ist gut mit S- und U-Bahn erreichbar)

Rechtliches

Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

Kontakt

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Ömer Can unter 0711 216-91308 oder oemer.can@stuttgart.de g
Erne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Jacqueline Epple unter 0711 216-91335 oder
J.epple@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere .
Unter www.stuttgart.de/jobs
Www.stuttgart.de/jobs

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