Jobbeschreibung
- Sie sind verantwortlich für das Erstellen von naturschutzfachlichen Beiträgen im allgemeinen Planungsprozess von Straßen und Radwegen
- Sie sind zuständig für die Prüfung von Fachbeiträgen wie faunistisch-floristischen Gutachten, Umweltverträglichkeitsstudien (UVS), landschaftspflegerischen Begleitplanungen (LBP), Ausführungsplänen (LAP), Artenschutzfachbeiträgen (ASB) und FFH-Verträglichkeitsprüfungen
- In Ihre Zuständigkeit fallen die fachliche Beratung und die Zusammenarbeit mit Externen (Büros, Kommunen, Träger öffentlicher Belange)
- Zu ihrer Verantwortung gehört das Mitwirken an verwaltungsrechtlichen Verfahren für die Baurechtschaffung
- Sie begleiten Baumaßnahmen und übernehmen die ökologische Beratung der Beteiligten
Qualifikation
- Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom / Bachelor) der Fachrichtung Landschaftsplanung, Landespflege, Umweltmanagement, Umwelttechnik, Umweltverwaltung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise verfügen sie über Berufserfahrung in der Landschaftsplanung und im Landschaftsbau
- Fundiertes Wissen im Naturschutz einschließlich faunistischer Kenntnisse sind von Vorteil
- Darüber hinaus verfügen Sie ggf. über Kenntnisse im Umweltrecht und Artenschutz
- Außerdem besitzen Sie Kenntnisse im Vergabewesen sowie GIS-Kenntnisse (ARC-GIS)
- Sie verfügen über sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache (vergleichbar Level C1 CEFR)
- Sie sind kommunikations-, team- und kooperationsfähig
- Die Tätigkeit ist mit Dienstreisen verbunden. Daher ist die Fahrerlaubnis Klasse B erforderlich
Unternehmensbeschreibung
Lichtsignal- und Fußgängerschutzanlagen
Benefits
- Sicherheit & Perspektive
- Krisensicheres Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach TV-H bis E 11 mit automatischem Stufenaufstieg; Jahressonderzahlung, Kinderzulage und betriebliche Altersvorsorge.
- Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben
- 30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei sowie ein »Flexi-Tag«), flexible Arbeitszeitgestaltung zwischen 6 und 20 Uhr ohne Kernarbeitszeit, bis zu 2 Tagen pro Woche mobiles Arbeiten sowie vielfältige Arbeitszeitmodelle
- Mobilität & Freizeit
- Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen zur Privatnutzung inkl. Mitnahmeregelung und Corporate Benefits
- Gesundheit & Wohlbefinden
- Gesundheitstage, Zugang zu Wellhub (Sport / Wellness) und Gesundheitsmanagement des Landes Hessen (u. a. EAP Assist )
- Entwicklung & Karriere
- Strukturiertes Onboarding mit Mentoring sowie exzellente Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem modernen und vielfältigen Arbeitsumfeld.
- Mission & Vision
- Innovationsgeist und Lösungsorientierung - für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität.
- Weitere Benefits und Informationen finden Sie auf unserer Homepage.
Rechtliches
Hessen Mobil strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen sind besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert.
Kontakt
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Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an Frau Jonna Göttlicher, unter der Telefonnummer 0611 / 366 3236.
Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Manegold-Heldt 0561 / 7667273 zur Verfügung.