Jobbeschreibung

• Die Stabsstelle Innenrevision leiten
• Die Innenrevision strategisch steuern und weiterentwickeln
• Komplexe Revisionsprüfungen durchführen und begleiten
• Übergreifende Revisionsaufgaben wahrnehmen

Qualifikation

• Überdurchschnittlicher Fach-​​/Hochschulabschluss (mindestens Master)
• Führungskompetenz und Erfahrungen in der Personalführung/​​Teamleitung
• Delegationsfähigkeit sowie Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit
• Gute Präsentationsfähigkeit, sicheres Auftreten
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr gute PC-Anwendungskenntnisse
• Für die Position angemessene und nachgewiesene Berufserfahrung, z. B. im Stiftungswesen, internationalen Wissenschaftsmanagement oder in der öffentlichen Verwaltung
• Vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet der Revision
• Umfassende Kenntnisse der Vorschriften des Haushalts-, Vergabe-, Personal-, Tarif- und Verwaltungsverfahrensrechts
• Mehr Wissenswertes finden Sie auf unserer Karriereseite .

Unternehmensbeschreibung

Wir fördern im Namen der Bundesrepublik Deutschland herausragende Wissenschaftler*innen, unabhängig von Fachrichtung und Nationalität. Unser weltweites Netzwerk ist dabei ein wichtiger Grundstein für die Zusammenarbeit und somit für exzellente Forschung - bis hin zu Nobelpreisen.
Der Stab Innenrevision führt risikoorientierte Prüfungen in allen Organisationseinheiten der Stiftung durch, im Rahmen derer Optimierungspotentiale identifiziert und Handlungsempfehlungen ausgesprochen werden.
Auch intern arbeiten wir exzellent zusammen. Mit einem familiären Spirit, in einem vielfältigen Team und mit einer großen Portion Pragmatismus. Verbinden Sie sich mit uns und mit uns Menschen. Interkulturell, über Kontinente hinweg. Bauen Sie mit uns Brücken für eine bessere Gesellschaft und sogar eine bessere Welt. Damit alle von unserer langen Historie und Erfahrung profitieren können - ganz im Geiste unseres Namensgebers: »Von Humboldt bis zu Dir«. Bewerben Sie sich und werden Sie eine*r von uns!

Benefits

• Arbeiten Sie in einem weltoffenen, internationalen Umfeld
• Gute Bezahlung? Aber sicher und nach Tarifvertrag
• Jahressonderzahlung
• Erholungspausen: 30 Tage Urlaub/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• Gut zu wissen: betriebliche Altersvorsorge
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten
• Familiäres, wertschätzendes Arbeitsklima und Team-Spirit
• Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung
• Mehr Freiräume durch mobiles Arbeiten
• Wir sorgen für Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit, zertifiziert durch das Qualitätssiegel »audit berufundfamilie«
• Deutschland-, Job- oder DB-Ticket: Nutzen Sie die öffentlichen Verkehrsmittel günstiger
• Parkplatz für Fahrräder und Autos
• Gute Verkehrsanbindung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportgemeinschaft

Rechtliches

Wir sind weltoffen, genau wie unser Namensgeber. Die Alexander von Humboldt-Stiftung fördert die Gleichstellung und begrüßt daher alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Kontakt

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:
Alexander von Humboldt-Stiftung, Personalreferat, Frau Leah Krebs, Telefon 0228 833-635
Ich möchte mich bewerben www.humboldt-foundation.de