Jobbeschreibung

• Fachliche und disziplinarische Führung von ca. 60 Mitarbeitern im Serviceinnen- und -außendienst
• Strategische Weiterentwicklung des globalen Service-Bereichs zur Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und nachhaltigen -bindung
• Verantwortung für die Servicebereiche Kundendienst, Gewährleistung und Händlerstandards sowie Sicherstellung effizienter Service- und Gewährleistungsprozesse
• Entwicklung und Umsetzung innovativer Service-Strategien, digitaler Services und Prozesse in enger Zusammenarbeit mit internationalen Gesellschaften der GRIMME Gruppe
• Steuerung des Servicebereichs anhand relevanter Kennzahlen einschließlich Budgetverantwortung sowie Ableitung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen

Qualifikation

• Ausbildung in der Kraftfahrzeugtechnik, Studium im Bereich Agrar, Maschinenbau mit kaufmännischen Kenntnissen oder vergleichbarer Qualifikation
• Mehrjährige Führungserfahrung im Aftersales-Bereich, idealerweise in der Land- und Baumaschinentechnik, Nutzfahrzeugtechnik oder einem ähnlichen Bereich
• Zielorientierte, motivierende und durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit sowie eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung auf internationaler Ebene
• Fundierte Kenntnisse im Service-, Aftersales- und Händlernetz-Management
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil

Unternehmensbeschreibung

Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.300 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.

Benefits

• Unsere Corporate Benefits
• Firmenfitness
• Fitnessstudios und Schwimmbäder. Teilnahme an Sportveranstaltungen.
• Kartoffelhaus
• Betriebskantine. Essenszuschuss.
• Mitarbeiterrabatte
• Rabatte und Vergünstigungen durch Kooperationen mit verschiedenen Unternehmen.
• Belegschaftskasse
• Bezuschussung von Hochzeiten, Geburten, Adoptionen, Zahnersatz und Geschenke für erkrankte Kollegen oder Jubilare.
• Kindergartenzuschuss
• Monatliche Unterstützung für die Kinderbetreuung.
• Dienstfahrrad
• Fahrradleasing zu günstigen Konditionen.
• Altersvorsorge
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Weiterbildung
• Regelmäßige Mitarbeitergespräche. Schulungen. Externe, individuelle Seminare. Gruppentrainings. Finanzielle und zeitliche Unterstützung.
• Für unsere Gesundheit
• Betriebsärztliche Untersuchungen. Zuschuss Arbeitsplatzbrillen.
• Versicherungsangebote
• Berufsunfähigkeitsversicherung und betriebliche Unfallversicherung.

Kontakt

Für Fragen steht Katharina Wester telefonisch unter +49 5491 666 2825 oder auch über WhatsApp unter +49 15154015820 gerne zur Verfügung.
Katharina Wester
HR Business Partner
+49 5491 666-2825
+49 151 54015820
GRIMME Landmaschinenfabrik SE & Co. KG
Hunteburger Str. 32 | D-49401 Damme