Jobbeschreibung

• Gestalte die Zukunft unserer Logistik aktiv mit! Als Leiter Logistik (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für die Führung und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Logistikorganisation am Standort Schmalkalden. Gemeinsam mit deinem Team stellst du effiziente, transparente und leistungsfähige Material- und Warenflüsse sicher und entwickelst Prozesse, Strukturen und Standards konsequent weiter. Im Rahmen unserer SAP-basierten Transformation gestaltest du die zukünftige Ausrichtung der Logistik aktiv mit, stärkst bereichsübergreifende Zusammenarbeit und leistest einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Supply-Chain-Organisation.
• Führung, Entwicklung und Qualifizierung eines rund 10-köpfigen Logistikteams mit Verantwortung für Wareneingang, Lagerwirtschaft, innerbetrieblichen Transport, Materialbereitstellung, Verpackung, Versand und SAP Key User Tätigkeit
• Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer eigenständigen Logistikorganisation am Standort Schmalkalden
• Definition und Implementierung von Rollen, Verantwortlichkeiten, Standards sowie einer geeigneten Teamstruktur
• Sicherstellung effizienter Material- und Warenflüsse vom Wareneingang bis zum Versand
• Verantwortung für Lagerprozesse, interne Materialversorgung, Umlagerungen, Produktionsversorgung, Versandabwicklung sowie Verpackungsstandards
• Weiterentwicklung logistischer SAP-Prozesse inklusive korrekter Lager- und Materialbuchungen, Bestandsgenauigkeit, Stammdatenqualität und Prozessstabilität
• Enge Zusammenarbeit mit Produktionsplanung, Arbeitsvorbereitung, Einkauf, Produktion, Qualität und Finance
• Kontinuierliche Optimierung von Durchlaufzeiten, Beständen, Materialverfügbarkeit und Lagerlayout
• Einführung und Nutzung aussagekräftiger Kennzahlen zur Steuerung und Weiterentwicklung der Logistikprozesse
• Einführung und Weiterentwicklung eines Shopfloor-Managements zur transparenten Steuerung logistischer Prozesse und Ergebnisse
• Förderung von Arbeitssicherheit, Qualifizierungsmaßnahmen und bereichsübergreifender Zusammenarbeit

Qualifikation

• Abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Meister / Techniker (m/w/d) sowie langjähriger einschlägiger Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Produktionslogistik, Werkslogistik oder im Supply-Chain-Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in Lager-, Versand- und Materialflussprozessen
• Erfahrung im Umgang mit SAP ERP / S/4HANA EWM
• Erfahrung im Aufbau, in der Standardisierung und Optimierung von Prozessen und Organisationsstrukturen
• Führungserfahrung sowie Freude daran, Mitarbeitende zu entwickeln, zu qualifizieren und durch Veränderungen zu begleiten
• Ausgeprägte Umsetzungsstärke, analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Teamorientierung und eine klare Hands-on-Mentalität
• Veränderungsbereitschaft sowie die Fähigkeit, tragfähige Lösungen zu entwickeln

Unternehmensbeschreibung

Sandvik Tooling Supply Schmalkalden gehört zum Geschäftsbereich Sandvik Coromant des international tätigen Sandvik-Konzerns. Wir konzentrieren uns auf die Entwicklung, Konstruktion und Herstellung von Sonderwerkzeugen für die Metallzerspanung und gelten in unserer Branche als Marktführer. Sandvik Coromant ist Teil der globalen Unternehmensgruppe Sandvik und Weltmarktführer für Werkzeuge und Zerspanungslösungen. Mit seinem Know-how setzt das schwedische Unternehmen Industriestandards und treibt die für die metallbearbeitende Industrie wichtigen Innovationen an. Fortbildungsangebote, erhebliche Investitionen in Forschung und Entwicklung sowie starke Kundenpartnerschaften garantieren die Entwicklung von Bearbeitungstechnologien, die die Zukunft der Fertigung verändern und anführen.

Benefits

• Attraktive Vergütung in einem tarifgebundenen Unternehmen mit Urlaubs-, Weihnachtsgeld & tariflichen Zusatzzahlungen
• 38-Stunden-Woche sowie 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und altersvorsorgewirksame Leistungen
• Betriebliche Krankenversicherung und Unfallversicherung
• FahrradLeasing
• Angebote für deine Gesundheit
• Intensive Einarbeitung, vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Learning Days
• Eine offene, respektvolle Kultur & eine familiäre Arbeitsatmosphäre in einem skandinavisch geprägten Unternehmensumfeld
• Firmenfeste und Teamevents
• Corporate Benefits - attraktive Rabatte bei zahlreichen bekannten Anbietern
• Kantine mit subventioniertem Frühstücks-/Mittagsangebot und mit kostenfreiem Kaffee/Tee sowie Trinkwasserspender im Unternehmen
• Gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und modernes, klimatisiertes Firmengebäude
• Nachhaltig und klimafreundlich agierender Standort
• Safety First! - Wir leben höchste Arbeitssicherheitsstandards

Kontakt

Bei Fragen können Sie sich wie folgt an das HR Services wenden:
Tel.: +49 211 - 5027 443
Email: hrservices-germany@sandvik.com