Jobbeschreibung

• Programmierung von FANUC-, ABB- und KUKA-Robotern für komplexe Produktions- und Montageanlagen
• Selbstständige Abwicklung des Projektdurchlaufs in Abstimmung mit dem Projektmanagement (Funktionsbesprechung, Softwarevorbereitung, Inbetriebnahme)
• Integration von Bildverarbeitungssystemen
• Optimierung von Entwicklungsabläufen sowie Anpassung und Weiterentwicklung von standardisierten und parametrierbaren Softwaremodulen
• Unterstützung bei Taktzeit- und Prozessoptimierung
• Offlinevorbereitung sowie die Inbetriebnahme bei uns im Haus
• Remote Unterstützung der Mitarbeiter im Außendienst bei unseren Kunden weltweit
• Dokumentation von Roboter-Programmen und Integrationsberichten
• Unterstützung bei der Erstellung technischer Dokumentationen einschließlich Risikoanalyse und Sicherheitskonzepten

Qualifikation

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine Technikerausbildung (Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
• Mehrjährige Programmier- und Inbetriebnahmeerfahrung mit Industrierobotern
• Fachkenntnisse in der Automatisierungstechnik und Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichsten Bustechnologien
• Gutes räumliches und physikalisches Vorstellungsvermögen
• Gelegentliche Reisebereitschaft (Lieferanten- und Kundenbesuche)

Unternehmensbeschreibung

Unsere mehrspindligen Bearbeitungszentren und Fertigungssysteme werden weltweit zur Metallbearbeitung eingesetzt. Für uns heißt das, jeden Tag eine neue Herausforderung. Zusammen können wir bei SW Großartiges leisten und voneinander lernen. 1.500 Technology People sind auf der ganzen Welt unterwegs, aber in Schramberg-Waldmössingen zu Hause. Hier passiert die Zukunft. Willkommen im Team, willkommen im Maschinenbau.

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten und Weiterbildungsprogramme durch unsere eigene SW Academy, Sprachkurse und Online-Lernplattform.
• Moderne, bezuschusste Kantine mit vielseitigen Essensangeboten.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit regelmäßigen Aktivitäten wie Mountainbiken, Walken, Informationsveranstaltungen und vieles mehr.
• Regelmäßige Mitarbeiterevents und zusätzliche Benefits wie z.B. Fahrradleasing und »Corporate Benefits«-Mitarbeiterangebote.
• Ein an den Tätigkeiten orientiertes leistungsgerechtes Entgelt, zusätzliche Sonderzahlungen sowie arbeitgeberunterstützte Betriebliche Altersvorsorge.
• Internationale Einsatzmöglichkeiten und Auslandsentsendungen zu unseren Niederlassungen weltweit.

Kontakt

Schwäbische Werkzeugmaschinen GmbH
Seedorfer Straße 91
78713 Schramberg - Waldmössingen
Personalabteilung: Robin Hebold
Tel.: 07402 74-7523
Www.sw-machines.com