Jobbeschreibung
- Verantwortung für Betrieb, Weiterentwicklung und
- Lifecycle-Management von Infrastruktur- und
- Plattformkomponenten.
- Analyse und Behebung komplexer Störungen sowie
- Nachhaltige Verbesserung der Systemstabilität
- Bewertung, Planung und Umsetzung von Änderungen
- In Infrastruktur-, Virtualisierungs- und
- Cloud-Umgebungen
- Bereitstellung, Aktualisierung und Einführung von
- Infrastruktur- und Cloud-Komponenten
- Sicherstellung von Verfügbarkeit, Kapazität und
- Ausfallsicherheit der IT-Infrastruktur
- Umsetzung von Sicherheitsanforderungen sowie
- Unterstützung bei Compliance- und KRITIS-Vorgaben
- Dokumentation von Betriebswissen
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium der
- (Wirtschafts-)Informatik, System-/Netzwerktechnik
- Oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Betrieb komplexer
- IT-Infrastrukturen mit eigenständiger Verantwortung
- Fundierte Kenntnisse in der Administration von
- Server-Betriebssystemen (Windows und/oder Linux)
- Kenntnisse in Virtualisierungs-, Compute-,
- Storage-Technologien und
- Backup-/Recovery-Konzepten
- Erfahrung mit Cloud-Plattformen und
- Hybrid-Cloud-Szenarien
- Bereitschaft zur Rufbereitschaft und zu
- Bereitschaftsdiensten
Benefits
- Breite Gestaltungsmöglichkeit im Rahmen der digitalen
- Transformation
- Komplexe, heterogene Infrastrukturlandschaft mit
- Echtem Modernisierungspotenzial, von
- On-Premise-Systemen bis hin zu Cloud-nativen
- Plattformen
- Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer
- Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und
- Sozialleistungen
- Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Mobiles
- Arbeiten, Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und
- Teilnahme an Vorteilsprogrammen
- Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
- Sehr gute Verkehrsanbindung
Kontakt
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
Der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Geschäftsbereich IT
Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist
Herr M. Janowsky, Tel.: 06131 17-8569.
Referenzcode: 50336785
Www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.