• Standortverantwortung: Sie tragen die Verantwortung für unsere Betriebsstätten in Singen und Zimmern und stellen einen stabilen und wirtschaftlichen Betrieb sicher
• Führung & Teamentwicklung: Sie sind zuständig für ca. 25 Mitarbeitende, fördern deren Entwicklung und schaffen ein motivierendes Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit und Wertschätzung gelebt werden
• Betriebliche Steuerung & Organisation: Sie planen, koordinieren und dokumentieren betriebliche Abläufe und optimieren unsere organisatorischen Prozessen
• Kaufmännische Steuerung: Sie übernehmen und überwachen die Abrechnung von Gebühren, Entgelten und erbrachten Leistungen gegenüber unserem kommunalen Auftraggeber*innen sowie externen Unternehmen und tragen zum wirtschaftlichen Ergebnis bei
• Kommunikation & Zusammenarbeit: Als zentrale Ansprechperson sorgen Sie für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen dem kommunalen Auftraggeber*innen, Mitarbeitenden, der Niederlassungsleitung, internen Fachbereichen und weiteren externen Partner*innen
• Netzwerk & Repräsentation: Sie vertreten unsere Betriebsstätten nach innen und außen, bauen vertrauensvolle Beziehungen auf und verstehen es, unterschiedliche Interessen zusammenzubringen

• Ausbildung & Erfahrung: Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und/oder Berufserfahrung in der Entsorgungs-, Logistik- oder Dienstleistungsbranche
• Führungskompetenz: Sie verstehen es, Menschen zu begeistern, mitzunehmen und zu motivieren. Mit Ihrer natürlichen Autorität schaffen Sie Vertrauen und fördern eine konstruktive Zusammenarbeit
• Kommunikationsstärke: Sie sind ein*e echte*r Netzwerker*in und fühlen sich im Austausch mit unterschiedlichsten Ansprechpersonen wohl
• Planung & Prozesse: Sie verfügen über gute Kenntnisse in Planung, Organisation und Prozesssteuerung
• Persönlichkeit: Sie handeln lösungsorientiert, treffen Entscheidungen, behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick und überzeugen durch Ihr sicheres Auftreten
• Mobilität: Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind bereit regelmäßig zwischen den Standorten zu pendeln

Bei ALBA haben Sie täglich die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten für etwas Sinnvolles einzusetzen: Die nachhaltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.900 Mitarbeitenden einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werden Sie Teil der ALBA-Familie und leisten damit auch Sie einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft!

• Volles Paket: Pünktliche Bezahlung, ein marktübliches Gehalt und einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche - mit sofortiger Einstiegsmöglichkeit!
• Empfehlung lohnt sich: Sie holen neue Kolleg*innen an Board? Wir belohnen Sie mit einer attraktiven Prämie
• Familienfreundliches Umfeld: Dank unserer Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden und dem Familienservice benefitatwork unterstützen wir Sie in jeder Lebenssituation
• Onboarding: Mit unserer Onboarding-App unterstützen wir Sie von Beginn an bestmöglich ins Team und in unsere Abläufe einzufinden, relevante Bereiche des Unternehmens und auch die Menschen dahinter kennenzulernen
• Fahrrad-Leasing: Für den Weg zur Arbeit, den Ausflug ins Grüne, die mehrtägige Fahrradreise oder den Transport mit einem Lastenrad können Sie sich Ihr eigenes JobRad leasen
• Unterstützte Altersversorgung: Wir fördern Ihre Zukunft mit einem attraktiven Zuschuss
• Vergünstigungen: Rabatte bei über 1.500 Onlineshops bei unserem Business-Partner Corporate Benefits (z.B. Zalando, adidas, Expedia, SIXT)
• Wertschätzung: Feedback ist uns wichtig. Wir bieten mehr als nur das jährliche Mitarbeitergespräch mit Ihrer Führungskraft an
• Nachhaltiges Arbeitsumfeld: ALBA steht für Nachhaltigkeit und eine innovative Atmosphäre, die Raum für Ideen und Feedback bietet. Wir laden Sie als Rohstoffretter ein, einen wichtigen Beitrag zu einer sauberen Zukunft zu leisten

Ansprechpartner*in: Beatrice Wieschendorf
E-Mail:
Karriere@alba.info