Fachliche Leitung (m/w/d) Ergotherapie

Jobbeschreibung

• Übernahme der fachlichen Verantwortung gemäß den Zulassungsempfehlungen für Heilmittelpraxen;
• Sicherstellung qualifizierter, verordnungsgerechter Behandlungen (Fachaufsicht);
• Prüfung der Qualifikationen und Fortbildungsnachweise aller Therapeut:innen;
• Mitwirkung an der Qualitätssicherung durch Standards, Checklisten und feste Prüfprozesse;
• Kontrolle der Verordnungen hinsichtlich formaler und inhaltlicher Richtigkeit (Heilmittel, Frequenz, Gültigkeit, Vorgaben der Heilmittel-Richtlinie);
• Enge Zusammenarbeit mit Therapieleitung und Therapieplanung bei Abrechnungs- und Praxismanagementfragen – ohne arbeitsrechtliche Leitungsfunktion.
• »Ihre Expertise zählt: Bringen Sie fachliche Impulse in die Weiterentwicklung unserer ergotherapeutischen Angebote ein.«

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Ergotherapeut:in (m/w/d);
• Sorgfältige, strukturierte und zielstrebige Arbeitsweise;
• Freude daran, Ordnung in Prozesse zu bringen und Unterlagen korrekt zu führen;
• Hohe Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit;
• Interesse an aktuellen fachlichen und rechtlichen Vorgaben (Heilmittelrichtlinie, §125 SGB V, Fortbildungspflicht etc.);
• Teamorientierte, kommunikative Persönlichkeit, die Kolleg:innen wertschätzend unterstützt und fachlich begleitet.

Benefits

• Verlässliche und planbare Arbeitszeiten – bei uns endet Ihr Arbeitstag spätestens um 18:00 Uhr;
• 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und persönliche Auszeit;
• Jahresende in Ruhe genießen : Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei.
• Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in der Qualitätssicherung;
• Ein herzliches, kollegiales Team , das sich gegenseitig unterstützt;
• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld im einzigartigen Burg-Ambiente;
• Moderne Räumlichkeiten und hochwertige Ausstattung;
• Strukturierte Einarbeitung und klare Prozesse.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag;
• Kontinuierliche Gehaltsperspektive: Wir honorieren Betriebstreue, Qualifikation und Übernahme von Verantwortung;
• Jahressonderzahlungen;
• Zuschüsse zur Altersvorsorge;
• Zeitliche und finanzielle Fortbildungsunterstützung;
• Lebensarbeitszeitkonto – für mehr Flexibilität und eine bessere Work-Life-Balance;
• Unterstützung durch externe Dienstleister – z. B. professionelle Beratung in rechtlichen, familiären oder anderen persönlichen Anliegen;
• Ein großzügiges betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien sowie einem Zuschuss zur Mitgliedschaft bei Hansefit;
• Coporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten;
• Kostenlose Nutzung von Schwimmbad, Sauna, Fitnessraum uvm.;
• BusinessBike: Mit dem vergünstigten Fahrrad-Leasing unterstützen wir Sie, umweltbewusst und gesund unterwegs zu sein;
• Vergünstigte Lademöglichkeit für Ihr E-Auto direkt auf dem Klinikgelände – bequem, nachhaltig und kostensparend.
• * Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Ergotherapeut:innen in den Kliniken gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist.

Rechtliches

Wir wollen Diversität! Vielfältige Teams bedeuten vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!

Kontakt

Katrin Bohn, Therapieleitung
Dr. Becker Burg-Klinik
Am Burgplatz 19
36466 Dermbach
(03 69 65) 68-5 10
Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-burg-klinik/ueberblick-leistungen