Identity and Access Management Engineer (m/w/d)

Jobbeschreibung

• Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung und Steuerung unseres Identitäts- und Berechtigungsmanagements mit und bringst dich in die Einführung eines neuen, modernen IGA-Tools (Identity Governance & Administration) ein.
• Gemeinsam mit unseren Geschäftsbereichen analysierst du Anforderungen und übersetzt sie in technische Lösungen.
• Du unterstützt bei der Erstellung von Berechtigungskonzepten und begleitest das Onboarding neuer Anwendungen in unser IAM-System.
• Durch die Auswertung von Reports identifizierst du Optimierungspotenziale und initiierst passende Verbesserungsmaßnahmen.
• Du managst IAM-Prozesse effizient und setzt Impulse zur Weiterentwicklung des Systems.
• Mit deinem Blick für Innovationen bringst du neue Ideen ein und hilfst uns, unser IAM-Tool kontinuierlich zu verbessern.

Qualifikation

• Eine abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. HTL, TU/FH Studium im IT-Bereich) oder eine kaufmännische/betriebswirtschaftliche Ausbildung mit IT-Schwerpunkt (z. B. Lehre, HAK, Universität, FH).
• Einschlägige Berufserfahrung im Identity & Access Management oder im IGA-Bereich.
• Idealerweise Erfahrungen mit One Identity und mit der Erstellung von Berechtigungskonzepten
• Ein analytisches Mindset und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu durchdringen.
• Freude an der Zusammenarbeit im Team, Kommunikationsstärke und die Motivation, dein Wissen kontinuierlich zu erweitern.
• Bereitschaft, den Status quo kritisch zu hinterfragen, sowie Offenheit für neue Technologien.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

• Wir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem zukunftsorientiertem und internationalen Arbeitsumfeld mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
• Bei uns erhältst du ein umfassendes Onboarding in Begleitung eines persönlichen Buddies sowie eines dynamisches Team, welches für Fragestellungen und Austausch zur Seite steht.
• Wir fördern deine Entwicklung, denn deine persönliche und fachliche Weiterbildung ist uns ein besonderes Anliegen.
• Für diese Position bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Tarifvertrag
• Mobilitätsförderung
• Kantine
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Home Office
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents

Kontakt

Sabina Murtic
Donau-City-Strasse 1
1220 Wien
+43 1 224221491