Zahnmedizinische:r Fachangestellte:r (w/m/d)

Jobbeschreibung

• Stuhlassistenz
• Terminvergabe
• Patient:innenbetreuung und -verwaltung
• Digitale Karteikartenführung
• Digitales Röntgen

Qualifikation

• Sie haben Ihre Berufsausbildung zum/zur Zahnmedizinischen Fachangestellten abgeschlossen
• Sie sind sicher im Umgang mit dem PC und können die Praxissoftware gut bedienen (Wir arbeiten in der Klinik mit Dampsoft – sofern Sie diese Software nicht kennen, arbeiten wir Sie natürlich intensiv ein)
• Sie arbeiten gern im Team, mögen es, sich auszutauschen und voneinander zu lernen
• Sie organisieren gerne und behalten bei Terminen und Abläufen immer den Durchblick
• Sie arbeiten gern mit Menschen, sind einfühlsam und verständnisvoll

Unternehmensbeschreibung

Die Universität Witten/Herdecke (UW/H) ist die erste deutsche Universität in privater Trägerschaft. Sie wurde im Jahr 1982 gegründet und hat sich seitdem als wichtige Bildungsinstitution in Deutschland etabliert. Mittlerweile sind hier mehr als 900 Mitarbeitende beschäftigt und insgesamt 3.000 Studierende in den Fakultäten für Gesundheit sowie für Wirtschaft und Gesellschaft in Witten eingeschrieben.
Die Universitätszahnklinik an der Universität Witten/Herdecke ist eine der führenden Anbieter für ambulante zahnmedizinische und kieferorthopädische Behandlungen im Ruhrgebiet. Zum Konzept gehört eine ganzheitliche Sicht auf Gesundheit – im Fokus steht bei uns der Mensch und nicht nur der erkrankte Zahn.

Benefits

• Verschiedene Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit mit guter Planbarkeit
• Keine langen Mittagspausen – geregelte Arbeitszeiten wie im Büro (38,5 Stunden Woche)
• Moderne Räumlichkeiten mit technisch hochwertiger Ausstattung
• Vielfältige interne Karrierewege und Entwicklungsmöglichkeiten; in der eigenen Sterilgutaufbereitung und einer großen Verwaltung bieten wir zahlreiche Jobs und Perspektiven
• 30 Tage Jahresurlaub und freie Brückentage (der 24. bis 31. Dezember sowie drei Brückentage sind zusätzlich dienstfrei)
• Erstattung von Kinderbetreuungskosten von bis zu 200 Euro monatlich (abhängig von Gehaltshöhe und Alter des Kindes)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Ein umfassendes Weiterbildungsprogramm
• Förderung von umweltfreundlicher Mobilität (Bikeleasing, Anmietung von E-Autos etc.)
• Ein vergünstigtes Jobticket für den Nahverkehr
• Ein breites kulinarisches Angebot in unserer Cafeteria zum Mitarbeitendenpreis
• Verschiedene Sportangebote für Mitarbeiter:innen

Rechtliches

Bei Rückfragen steht Ihnen das Sekretariat der Kaufmännischen Klinikleitung, Frau Rinio-Podleschny unter der Telefonnummer: 02302/926-668 gerne zur Verfügung.
Wir leben und fördern den Vielfaltsgedanken ausdrücklich ( www.uni-wh.de/diversity ). Wir schätzen die Kompetenzen und Besonderheiten wert, die unsere Mitglieder mitbringen, und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Eine Erhöhung des Frauenanteils am wissenschaftlichen Personal wird aktiv angestrebt.

Kontakt

Dr. Frank Tolsdorf
Kaufmännischer Leiter