Jobbeschreibung

• Eigenverantwortliche Planung, Koordination und Sicherstellung des Unterrichts in 11 Klassen unter Berücksichtigung des bayerischen Lehrplans sowie des schulinternen Curriculums
• Organisation und Koordination des Vertretungsunterrichts sowie Erstellung und laufende Anpassung der Vertretungspläne
• Zentrale Ansprechperson für Lehrkräfte in allen Fragen rund um die Stunden- und Vertretungsplanung
• Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Klassenleitungen sowie der Schulleitung
• Unterstützung der Schulleitung bei der Optimierung der Unterrichts- und Stundenplanung
• Sorgfältige Dokumentation und Pflege aller relevanten Unterrichts- und Planungsdaten im Schulverwaltungsprogramm PlanAcad
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Unterrichtsorganisation durch vorausschauende Planung und strukturierte Koordination

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik, Berufspädagogik oder eine Weiterbildung zur Lehrkraft für Pflege
• Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf oder eine vergleichbare Qualifikation
• Ausgeprägtes Organisations- und Planungsgeschick sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und digitalen Arbeitsmitteln
• Erste Erfahrungen mit der Schulverwaltungssoftware PlanAcad sind wünschenswert
• Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und vernetzte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit
• Flexibilität sowie eine lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise
• Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Unternehmensbeschreibung

Denn in der Schule für Pflege München verbinden wir Geschichte, Werte - und modernste Pflegeausbildung: in zentral gelegenen Räumen der ehemaligen Gründungszeit unseres Klinikums wachsen Sie in einer Gemeinschaft, in der Wertschätzung und fachliche Expertise Hand in Hand gehen.

Benefits

• In einem modernen, gut ausgestatteten Umfeld arbeitet das Team eng zusammen und unterstützt sich gegenseitig
• An unserer Schule erleben Sie Freiraum für die pädagogische Entfaltung und kreative Ideen
• Die Vergütung erfolgt nach AVR Caritas, ergänzt durch eine betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4,8 %, die finanzielle Sicherheit bietet
• 30 Urlaubstage pro Jahr sowie arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember
• Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm mit exklusiven Mitarbeiterrabatten
• Zusätzliche Angebote wie interne Sportgruppen und JobRad-Leasing
• Eine strukturierte und fundierte Einarbeitung für einen erfolgreichen Start
• Dank der zentralen Lage am Nymphenburger Schloss / Haltestelle Botanischer Garten gestaltet sich die Anfahrt mit Fahrrad, Auto oder öffentlichen Verkehrsmitteln komfortabel

Rechtliches

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Kontakt

Erste Fragen beantwortet Ihnen gern die Leiterin unserer Bildungseinrichtung, Sr. Elfriede Retzer, unter der Telefonnummer 089 1795-1839.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unseren Recruiter, Herr Michael Lesser, unter der Telefonnummer 089/1795-1975.