Teamleiter:in Bilanzbuchhaltung (w/m/d)

Jobbeschreibung

Fachliche und disziplinarische Führung des Teams “Bilanzen” mit bis zu 11 Mitarbeiter:innen
Sicherstellen einer effizienten Arbeitsweise sowie kontinuierliche Weiterentwicklung aller Team­mitglieder
Verantworten der Erstellung der Monats-, Zwischen- und Jahresabschlüsse der Berliner Wasserbetriebe sowie weiterer Konzern­gesellschaften
Optimieren der Prozesse in der Bilanz­buchhaltung zur Steigerung der Effizienz
Aktive Mitarbeit an der finanziellen Bericht­erstattung
Bearbeiten von Fragen des Vorstands, der Aufsichts­gremien sowie externer Prüfer:innen
Beratung interner Stakeholder:innen zu komplexen handelsrechtlichen Fragestellungen sowie Beurteilung bilanzieller Auswirkungen

Qualifikation

Master Betriebswirtschaft in der Fachrichtung Rechnungswesen und Steuern mit einschlägiger, stellenrelevanter Berufserfahrung
Alternativ: Bachelor in der genannten Fachrichtung mit einschlägiger, stellenrelevanter Berufserfahrung sowie ergänzenden Kenntnissen, die es erlauben, zu einem Wissensstand, wie er in einem Master­studium vermittelt wird, aufzuschließen
Einschlägige Führungserfahrung
Umfassende und spezialisierte Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht
Exzellente Kenntnisse der Prozesse im Finanz- und Rechnungswesen
Engagierte:r und respektvolle:r Teamplayer:in mit Konfliktfähigkeit
Stressresistenz und Zuverlässigkeit sowie sehr gute Kommunikations­fähigkeiten
Routinierte SAP-Kenntnisse und sehr gute MS-Office-Kenntnisse
Ausgeprägtes Maß an Kundenorientierung und Service­mentalität
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Unternehmensbeschreibung

Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.

Benefits

Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personal­entwicklungspläne, interne Weiter­bildungsmöglichkeiten)
Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheits­management (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen
Bezahlung

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 13 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.

Kontakt

Haben Sie Fragen rund um die Anstel­lung bei den Berliner Wasser­betrie­ben oder den Bewer­bungs­prozess? Ihre Recruiterin Charlene Bornschein beant­wortet gern Ihre Fragen. E-Mail: bewerbung@bwb.de