JOBBEAST. Die Evolution der Jobbörse.
Die deutschen Polizeien modernisieren im Rahmen des Bund-Länder-Programms P20 ihre IT-Landschaft grundlegend. Ziel ist eine leistungsfähige, sichere und vernetzte Informationsarchitektur, die den polizeilichen Informationsaustausch verbessert und moderne Analyse- und Auswertungsmöglichkeiten schafft. Das BKA wirkt als einer der Teilnehmer des Programms zusammen mit dem BMI an der Umsetzung dieser digitalen Transformation mit. Die Aufgaben der ausgeschriebenen Stelle werden im BMI wahrgenommen und leisten einen Beitrag zur Weiterentwicklung zentraler strategischer und organisatorischer Grundlagen des Programms.
Wir als Zentralstelle der deutschen Polizei tragen zusammen mit den Sicherheitsbehörden des Bundes und der Länder aktiv zur inneren Sicherheit Deutschlands bei. Wir führen Ermittlungsverfahren, schützen die Mitglieder der Verfassungsorgane des Bundes, arbeiten national und international eng mit anderen Sicherheitsbehörden zusammen, analysieren, forschen und entwickeln neue Techniken und Methoden zur Kriminalitätsbekämpfung im 21. Jahrhundert
Solltest Du wegen einer Schwerbehinderung diese Möglichkeit nicht nutzen können, sende uns Deine Bewerbung einfach an:
Das Einverständnis zur Durchführung einer einfachen Sicherheitsüberprüfung nach § 8 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG).
Deine Daten werden aufgrund der zu besetzenden Position an das Bundesministerium des Innern (BMI, Alt-Moabit 140, 10557 Berlin) weitergegeben. Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet/gelöscht. Weitere Bestimmungen zum Datenschutz findest Du unter folgendem Link:
Https://www.bmi.bund.de/SharedDocs/downloads/DE/veroeffentlichungen/themen/ministerium/datenschutzhinweis-personalgewinnung.pdf?__blob=publicationFile&v=2
Die ausgeschriebene Stelle ist dem nichttechnischen Verwaltungsdienst zugeordnet. Sind Sie bereits im öffentlichen Dienst in der Funktionsebene des höheren nichttechnischen Verwaltungsdienstes (BesGr A13h bis A14 bzw. vergleichbare Tarifbeschäftigte) beschäftigt, ist die Tätigkeit beim BMI für Beamtinnen und Beamte sowie für Hierbei sind die beamten- und tarifrechtlichen Regelungen maßgeblich. Die Stellenausschreibung beinhaltet keinen Laufbahnaufstieg nach § 24 BLV. Personen, die sich bereits in einem Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A13g befinden, sind nicht bewerbungsberechtigt.
Das Bundeskriminalamt und das Bundesministerium des Innern fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil in Bereichen, in denen sie noch Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen in diesen Bereichen bevorzugt berücksichtigt.
Für uns zählt das Können; nicht die sexuelle Orientierung oder Identität, die Religion oder die Herkunft. Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen.
Wir fördern die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben. Bei formeller Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen zu Auswahlverfahren zugelassen und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur das Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Unter https://bewerbung.bka.de/job-offer/view/968 (Kennziffer T-2026-32).
Bundeskriminalamt
ZV22-Tarifgewinnung
65173 Wiesbaden
ZV 22 – Personalmanagement h. D. und vergleichbare Tarifbeschäftigte
Telefon: +49 611 55-31500 (Montag bis Freitag von 08:00 Uhr bis 15:00 Uhr)
E-Mail: ZV22-Tarifgewinnung@bka.bund.de