Jobbeschreibung
- Betreuung und Weiterentwicklung von IT-Systemen, die für energiewirtschaftliche Prozesse im Gasnetz genutzt werden
- Analyse und Aufbereitung von Mess- und Verbrauchsdaten sowie Erstellung von Auswertungen und Statistiken
- Berechnung und Abstimmung der Gasmengen im Netzgebiet gemäß den geltenden Marktregeln der Gaswirtschaft
- Erstellung von Prognosen zum Gasverbrauch sowie Analyse von Abweichungen zwischen Prognose und tatsächlichem Verbrauch
- Unterstützung bei der Umsetzung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben in den energiewirtschaftlichen Prozessen
- Betreuung von Systemen zur Erfassung der Gasqualität und Messdaten sowie Mitwirkung bei deren Weiterentwicklung
- Mitarbeit bei der Umsetzung neuer Anforderungen, z. B. durch gesetzliche Änderungen oder die Einspeisung erneuerbarer Gase
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium im technischen oder energiewirtschaftlichen Bereich (z. B. Energiewirtschaft, Versorgungstechnik, Energie- und Umwelttechnik, Energiewirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Interesse an energiewirtschaftlichen Prozessen sowie an der Arbeit mit Daten und IT-Systemen
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Lernbereitschaft
- Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Kenntnisse der energiewirtschaftlichen Prozesse und Systeme im Gasbereich sind von Vorteil
Unternehmensbeschreibung
Wir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit rund 400 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit.
Benefits
- Attraktive Vergütung nach Tarif (TV-V) mit 13. Monatsgehalt, zusätzlichen Leistungsprämien und regelmäßigen Anpassungen
- Sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Unternehmen mit regionaler Verwurzelung und langfristiger Ausrichtung
- 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten für mehr Freiheit bei der Gestaltung des Arbeitsalltags
- Geförderte Weiterbildungsangebote, um Karriere und persönliche Entwicklung aktiv voranzutreiben
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) mit einem minimalen Eigenanteil
- Gesundheitsfördernde Angebote und Betriebskantine mit vergünstigten Preisen sowie Corporate Benefits
- Finanzielle Unterstützung dank Zuschuss zum Jobticket oder die Möglichkeit für ein JobRad-Leasing
- Gemeinschaft erleben: Betriebsfeste, Sport- und Teamevents
Kontakt
Sollten Sie im Vorfeld Fragen haben, melden Sie sich gerne per E-Mail an recruiting@stadtwerke-reutl ingen.de
FairNetz GmbH
Hauffstraße 89
72762 Reutlingen