Referent Arbeitsrecht & Grundsatzfragen (m/w/d)

Jobbeschreibung

• Du prüfst, beurteilst und bearbeitest individualarbeitsrechtliche Sachverhalte
• Du überprüfst bestehende Regelungen und wirkst an der Entwicklung neuer betrieblicher und tarifvertraglicher Regelungen mit
• Du bist beteiligt an der Vor- und Nachbereitung von Prüfungen durch interne und externe Auditoren und setzt deren Empfehlungen um
• Du prüfst, aktualisierst und erstellst interne Dokumente sowie Dokumentvorlagen
• Du bereitest Termine mit den Mitbestimmungsgremien vor und nach – und nimmst aktiv daran teil
• Du unterstützt bei der Bewertung von HR-spezifischen Compliance-Risiken und entwickelst passende Maßnahmen und Kontrollen
• Du berätst Führungskräfte und Personalreferent:innen zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie zur Anwendung betrieblicher, tarifvertraglicher und gesetzlicher Regelungen
• Du verfolgst die Entwicklungen in Gesetzgebung und Rechtsprechung, identifizierst relevante Themen und erarbeitest Vorschläge zur Umsetzung

Qualifikation

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (erste juristische Prüfung oder LL.M.) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht
• Du bringst praktische Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenfeld mit und kennst die Anforderungen aus dem Alltag
• Du verstehst Deine Rolle als Dienstleister:in und leistest einen aktiven Beitrag zur Umsetzung unserer HR-Strategie
• In der Beratung und gemeinsamen Lösungsentwicklung setzt Du Deine juristische Expertise gezielt und wirkungsvoll ein
• Du arbeitest selbstständig, gewissenhaft und findest praxisnahe, pragmatische Lösungen
• Dein Wissen im Individual- und Kollektivarbeitsrecht ist stets aktuell – Du bleibst am Puls der Gesetzgebung und Rechtsprechung
• Du verfügst über Kenntnisse in angrenzenden Rechtsgebieten wie dem Sozialversicherungsrecht und Datenschutz
• Du kannst komplexe Sachverhalte klar, verständlich und zielgruppengerecht vermitteln – ob im Gespräch, in der Beratung oder in der Dokumentation

Unternehmensbeschreibung

Als IT-Partner treiben wir die Digitalisierung der gesetzlichen Krankenkassen voran, sorgen dafür, dass ca. 20.000 GKV-Mitarbeiter:innen mühelos arbeiten können – und unterstützen sie dabei, ihre Prozesse und Angebote für Millionen Versicherte einfacher und effizienter zu machen.
Willkommen in unserem Team aus Menschen, die alle gemeinsam etwas bewegen und mit innovativen IT-Lösungen die Zukunft unseres Gesundheitssystems mitgestalten wollen!

Benefits

• Attraktives Gehalt & umfangreiche Benefits
• Gesundheitsmanagement für mentale & körperliche Gesundheit sowie Wohlbefinden
• Klassische Weiterbildungsmöglichkeiten & Schulungen / Coachings
• Chance, die Digitalisierung im GKV-Umfeld aktiv zu gestalten
• Viel Raum für deine Ideen, Lösungen & Umsetzungen
• Gestaltungsmöglichkeiten mit viel Eigenverantwortung
• Modernes Arbeitsumfeld, in dem wir uns gemeinsam weiterentwickeln
• Flexible, mobile Arbeitskultur für Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Lust auf einen modernen Arbeitsplatz in einem Umfeld,

Rechtliches

Bei uns zählen deine Leistung und deine Persönlichkeit – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt

Katrin Valbert
Bereich Personal
+49 (0)202 6958 1737
Luisenstr. 64
42103 Wuppertal