Assistenz für die Studierendenseelsorge (m/w/d)

Jobbeschreibung

• Entwickeln, Durchführen und Auswerten von kreativen Angeboten der Pastoral- und der Bildungsarbeit zur Unterstützung des Studierendenpfarrers und der Hochschulgemeinde
• Beraten und Betreuen von deutschen und ausländischen Studierenden in persönlichen, finanziellen und studienorganisatorischen Angelegenheiten
• Gewinnen, Begleiten und Fördern von ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
• Gestalten der Öffentlichkeitsarbeit der Katholischen Hochschulgemeinde, insbesondere Pflegen der Social Media Auftritte
• Koordinieren und Begleiten von Projekten wie zum Beispiel einer attraktiven Präsenz der Hochschulgemeinde an der Universität/Fachhochschule

Qualifikation

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Theologie oder Pädagogik (Magister/Master/Diplom) oder für das Lehramt mit dem Fach kath. Religion (Master/Erstes Staatsexamen)
• Sie haben inspirierende Ideen für eine Hochschulpastoral im säkularen Umfeld einer Universität/Fachhochschule
• Sie haben Freude am kooperativen Arbeiten, am Kontakt mit jungen Menschen und an vielfältigen Wegen der Glaubensverkündung und bringen gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch mit
• Sie besitzen ein hohes Maß an Kommunikations- und Kontaktfähigkeit sowie ein sicheres und höfliches Auftreten, zudem ist Ihre strukturierte Arbeitsweise geprägt durch Einfühlungsvermögen und Empathie
• Sie sind in Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B und flexible Arbeitszeiten, auch am Abend oder Wochenende, stellen für Sie kein Problem dar
• Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren

Benefits

• Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Eine gelebte, familienbewusste und Audit-zertifizierte Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie in allen Phasen der Sorgearbeit
• Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung
• Eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
• Vergünstigungen über die ökumenische Einkaufsplattform der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen WGKD und SportNavi (Eigenanteil von nur 29EUR/Monat)
• Ein vom Arbeitgeber bezuschusstes Jobticket (bis zu 30%) für Bus und Bahn
• Kostenfreie Parkplätze in unmittelbarer Nähe zum Arbeitsgebäude
• Die Freistellung an 3 Arbeitstagen pro Jahr zur Teilnahme an Exerzitien
• Und vieles mehr

Rechtliches

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt

Bei Fragen steht Ihnen Frau Elisa Feldmann unter der Telefonnummer 05251-125 1512 gerne zur Verfügung.
Erzbischöfliches Generalvikariat | Bereich Personal und Verwaltung | Domplatz 3 | 33098 Paderborn