Stadtplaner*in als fachliche Leitung des Teams Stadtsanierung und Dorferneuerung (m/w/d)

Jobbeschreibung

• Das Aufgabengebiet der im Fachdienst Stadtplanung zu besetzenden Stelle hat folgende Schwerpunkte:
• Fachliche Leitung des Teams Stadtsanierung und Dorferneuerung, aktuell bestehend aus drei weiteren Mitarbeiter*innen, mit der Verantwortung für die Zielerreichung und effiziente Durchführung der Teamaufgaben,
• Fachliche Steuerung, Koordination und Weiterentwicklung der Arbeitsprozesse im Team,
• Leitende, strategische und koordinierende Betreuung aller Sanierungsgebiete,
• Verhandlung und Erarbeitung städtebaulicher Verträge nach § 11 BauGB und der Bauleitpläne gem. Baugesetzbuch (BauGB),
• Koordinierung, Abstimmung, Beauftragung von externen Planungsleistungen und Fachgutachter,
• Abstimmung mit internen Beteiligten, politischen Gremien sowie externen Akteuren,
• Organisation, Koordinierung, Beteiligung, Durchführung und Moderation von Bürgerbeteiligungsprozessen,
• Vertretung der Stadt in Arbeitskreisen, Fachgremien und gegenüber Fördermittelgebern,
• Weitere Aufgaben, u. a.:
• Entwicklung städtebaulicher Konzepte und Rahmenpläne,
• Begleitung von Wettbewerbsverfahren und Gutachten,
• Bewertung von Bauvorhaben aus städtebaulicher Sicht,
• Mitwirkung bei Klimaschutz- und Klimaanpassungsmaßnahmen in der Stadtentwicklung,
• Integration von Mobilitäts-, Freiraum- und Infrastrukturplanung,
• Analyse demografischer, sozialer und wirtschaftlicher Entwicklungen,
• Fördermittelakquise und -management.
• Eine Aufgabenänderung/Anpassung bleibt vorbehalten.

Qualifikation

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit der Qualifikation als Diplom-Ingenieur*in bzw. Master (TU, Uni) der folgenden Fachrichtungen: Stadtplanung, Architektur mit der Vertiefung Städtebau oder Stadtplanung, Raumplanung, Landesplanung mit der Vertiefung Stadtplanung, Stadtplanung mit dem Basisstudium Soziologie, Urbanistik oder vergleichbar,
• Eine langjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich der städtebaulichen Sanierungsmaßnahmen sowie Bauleitplanung gem. BauGB,
• Führungserfahrung bzw. Erfahrung in der fachlichen Anleitung mehrköpfiger Teams ist wünschenswert,
• Einen sicheren Umgang mit den gängigen Office-Programmen und entsprechenden städteplanerischen Fachanwendungen,
• Verhandlungssichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens jedoch Level C1),
• Sowie darüber hinaus die Fähigkeit zu analytischem und strategisch ausgerichtetem Denken, Engagement, Ausdrucksfähigkeit, gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein freundliches und sicheres Auftreten
• Im Umgang mit Mitarbeiter*innen und Bürger*innen.

Unternehmensbeschreibung

Liebens- und lebenswert, traditionell und weltoffen, kulturell und sportlich, grün und mit viel Wasser: Das alles ist die kreisfreie Seehafenstadt Emden.

Benefits

• Einen sicheren Arbeitsplatz
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Fahrradleasing
• Jobticket
• Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten
• Weiterbildung und Entwicklung
• Corporate Benefits
• Hansefit
• Flexible Arbeitszeiten
• Jahressonderzahlung im November eines jeden Jahres

Rechtliches

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationen. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt.

Kontakt

Weitere Auskünfte erhalten Sie bei bei der Leitung des Fachdienstes Stadtplanung, David Malzahn, unter der Tel.: 04921/87-1503, oder bei der Koordination des Fachbereichs Stadtentwicklung, Umwelt und Klimaschutz, Dr. Christian Federolf, unter der Tel.: 04921/87-1243, sowie unter www.emden.de .