JOBBEAST. Die Evolution der Jobbörse.
Begleitung, Förderung und Pflege von Menschen mit Hilfebedarf
Steuerung der Pflegeprozesse
Führen der EDV-Dokumentation
Sicherstellung der medizinischen Behandlungen
Beratung und Anleitung der Bewohner*innen und deren Angehörigen
eine staatlich anerkannte dreijährige abgeschlossene pflegerische Ausbildung
ein gültiger Führerschein der Klasse B
Engagement und Verantwortungsbereitschaft
Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen
strukturierte Arbeitsweise
christliche Werte wie Nächstenliebe, Toleranz und Wertschätzung
Dein Vertrag
unbefristeter Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß AVR-Caritas (Entgeltgruppe P7, Anlage 32), automatische Lohnsteigerung
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Dein Bonus
Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge, weitere monatliche Zulagen von 166 EUR brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis), Schichtzulage von 100 EUR pro Monat bei Schichtdienst (auf Vollzeitbasis), vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing
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Dein Urlaub
33 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5,5-Tage-Woche), Je nach Einsatz Ausgleichstage und bis zu 3 Tage Schichturlaub zusätzlich
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Work-Life-Balance
Gesundheitsmanagement, bis zu 3 Tage Exerzitien
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Dein Arbeitsplatz
flache Hierarchien, moderne Arbeitsausstattung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiter*innenevents