Viele Arbeitnehmer kennen diese wichtige arbeitsrechtliche Regel nicht:Je länger du in einem Unternehmen beschäftigt bist, desto länger wird die Kündigungsfrist. Allerdings gilt diese Verlängerung nur für den Arbeitgeber. Für dich als Arbeitnehmer bleibt die im Vertrag festgelegte Kündigungsfrist bestehen. Das bedeutet: Du kannst weiterhin ganz normal kündigen, während dein Arbeitgeber eine